2018年12月21-22日，水晶光电2019年度工作会议在浙江天台宾馆隆重召开，公司的领导班子成员、中高层管理干部和核心骨干人员等近130人参加了本次会议。本次会议上，公司全新一届的领导班子集体亮相，向全社会展现了水晶新风采。本次领导班子的换届，充实和优化高管团队的力量和结构，为水晶光电的发展注入新的推动力量。2018年，在整体经济大环境不景气、行业下行压力较大的背景下，水晶人辛勤努力、顽强拼搏，依旧较好地完成了各项指标。

会议上王震宇总经理做了“深化机制改革，强化能力建设，推进全球布局，实现跨越发展”的2019年度工作报告。报告总结了2018年公司取得的成绩，指出了存在的短板，为2019年公司的工作指明了方向。

报告中强调：公司将围绕既定目标，高举机制改革大旗，以组织与流程改革转型为主抓手，以人力资源三年发展纲要落地为保障，大力推进战略新业务，深化国际化布局，努力在发展格局上形成新气象。重点强调了“机制改革”、“组织与流程变革”、“发展格局”、“全球布局”、“规模跨越”等关键词。报告为全体管理干部理清了思路，鼓舞了士气，为大家2019年的工作提振了信心。

随后，副总经理盛永江对公司战略作了解读，阐明了公司未来3年战略重点。盛永江指出未来公司将由“元器件制造商”转向“光学解决方案提供商”，由制造型公司转向技术型公司，由“劳动、技术、资本三密集”转向“技术、资本两密集”，并鼓励各产业争相成为公司主业。副总经理李夏云、郑萍分别从市场、财务、机制改革等多个维度对2019年的工作进行更加详实的说明，布置了2019年的重点工作。

最后，董事长林敏发表重要讲话。林敏董事长肯定了公司多年来“开放与变革”所取得的成绩，鼓励全体干部要在成长生态建设上敢于创新，敢于探索，大胆前行，强调了要重点加快组织与人力资源的深化改革与创新建设，明确了坚持“研发富配”和“投资先投人”的原则，要坚定走国际化道路，号召大家要坚定高举机制改革的大旗！变革没有终点！

光荣与梦想呼唤理想

责任与担当引领行动

奋斗与拼搏拥抱坚持

成长与力量铸就超越

2019年，水晶人将携手并肩，戮力同心，顽强拼搏，砥砺前行，为实现水晶光电的二次成长、战略目标的全面实现努力奋斗!